Carrier change
派遣という働き方の大きな特徴のひとつは雇用形態です。
正社員は働く人が就業先の企業と直接雇用契約を結びますが、派遣の場合は、就業先と雇用契約は結びません。
働く人は派遣会社と雇用契約を結び、その後、派遣先の企業で就業します。
社会保険の加入手続きや給与の支払いなどは派遣会社から行われ、具体的な仕事については派遣先の企業から指示を受けて働きます。
メリット、デメリットは人それぞれに発生します。
研修期間として、人材派遣として働き、自動車整備士として正しく評価される事をお勧め致します。
給与や仕事内容、勤務地など、自分の希望に沿った仕事ができます。就業条件は派遣会社(カンパネル)が就業先としっかり交渉・契約してくれるので、就業後の条件の不一致もなく安心です。
有名ディーラーなど正社員として入社することが難しい企業からの派遣の依頼も多数。また、カンパネルのコーディネーターは自動車業界を熟知していますので、あまり知られていない優良企業の仕事もご紹介できます。
就業中は職場環境や仕事内容など、さまざまな疑問・悩みがでてくることも。そんなときも派遣会社がしっかりとフォローします。給与アップや休日など、雇用条件の見直しも就業先と交渉するのは派遣会社のコーディネーターです。派遣会社のサポートがあるので、お仕事に集中できる環境が整っています。
未経験の業種を希望している場合、最初から正社員としての就職は難しいかもしれません。まず派遣として仕事のスキルや経験を積むことで、正社員を目指すことができます。
「自分に自信がない」「客観的に見た自分の長所を知りたい」という方には、スキルやいままで経験してきた仕事内容から、レベルアップした未来のあなたの可能性を提案。実現にむけた第一歩として最適なお仕事を紹介します。