世界最大級ディーラー！ホンダの社員になろう!
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ホンダカーズ東京中央に応募する

ホンダカーズ東京中央の
求人内容

20代で年収400万円以上！
充実の福利厚生◎年間休日も120日！

求人概要
応募条件
  • ・2級整備士（経験1年以上）
  • ・3級整備士（経験1年以上）
上記のいずれかに該当する方
年収
モデルケース
  • ■20代前半：340～391万円
    （20歳独身～25歳独身）
  • ■20代後半：429～448万円
    （28歳独身～28歳子供1人）
  • ■30代前半：453～492万円
    （33歳独身～33歳子供2人）
  • ■30代後半：465～503万円
    （37歳独身～37歳子供2人）
  • ■40代前半：509万円以上
    （43歳独身～43歳子供2人）
※整備士資格あり、経験ありの平均の年収
※給与の詳細は、下記「求人詳細を見る」からご確認ください
募集職種 自動車整備士
勤務地 東京都
※東京都内全域、72店舗展開しております。

ホンダカーズ東京中央は、東京に多くの拠点を持つ、本田技研工業株式会社100％資本の販売会社で、
ホンダディーラーとして世界一の規模を誇ります。

求人詳細
応募条件（必須）
  • 2級整備士（経験1年以上）
  • 3級整備士（経験1年以上）

上記のいずれかに該当する方


  • 普通自動車運転免許（AT限定不可）
給与 月給：178,740円～234,960円
（各種手当含む）
年収モデルケース
（整備士資格2級保有者）
  • 20代前半：340～391万円
    　（20歳独身～25歳独身）
  • 20代後半：429～448万円
    　（28歳独身～28歳子供1人）
  • 30代前半：453～492万円
    　（33歳独身～33歳子供2人）
  • 30代後半：465～503万円
    　（37歳独身～37歳子供2人）
  • 40代前半：509万円以上
    　（43歳独身～43歳子供2人）
試用期間 あり
※試用期間中の賃金の変更なし
仕事内容

主にホンダ車の自動車整備を担当して頂きます。

  • 法定点検をメインとしたメンテナンス業務
  • 車種整備・付随する修理業務
  • コンピューターを使った故障診断
  • ETC・カーナビ等のオプションパーツの取付など

※オーナーの要望に添った自動車整備になります。

直接症状を伺い、不具合や故障の原因を探求していただくこともあります。
営業と連携して業務を進めてください。
福利厚生・待遇
  • 昇給あり
  • 交通費支給あり
  • 家族手当あり
  • 役職手当あり
  • 資格手当あり
  • 公的資格取得支援あり
  • 社員割引制度あり
  • 研修制度あり
  • 制服貸与あり

◎昇給・賞与

  • 昇給　年1回
  • 賞与　年2回

※2020年実績：5.12ヶ月分

◎諸手当

  • 交通費規定支給（月100,000円まで）
  • 時間外手当（全額支給）
  • 家族手当（配偶者：1.3万円、子1.1万円）
  • 資格手当
  • 役職手当　など

◎福利厚生

  • 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
  • 退職金制度（勤続3年以上）
  • 社員車両購入割引
  • 部品購入割引
  • 整備費用割引
  • ホンダグループ契約の厚生施設利用
  • ホンダ企業年金基金
  • ホンダ互助会制度
  • ホンダ住宅共済会
  • ホンダ従業員持ち株会制度
  • ホンダ福祉会
勤務時間 ■9:30～18:30
※実働8時間
※月間平均15時間程度 残業あり
休日休暇
  • 年間休日120日(週休2日制)
  • 長期休暇あり（年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇）
  • 有給休暇
  • 慶事休暇
  • 弔事休暇　など
勤務地

東京都内全域、72店舗展開しております。

店舗の住所の詳細は応募後にお気軽にご相談ください。
求人詳細を見る

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転職支援サービス「カンパネル」とは

「カンパネル」は、株式会社ホンダカーズ東京中央の採用窓口を行っている
整備士専門の転職支援サービス会社です。

カンパネルが選ばれる3つの理由

  1. 面接・自己PRが苦手...
    大丈夫です！弊社独自の
    仕組みで社員採用率UP！

    弊社独自の紹介方法で企業様をご紹介します。
    一般的な応募時の書類選考や役員面接は一切無く、面接や今までの職歴に自信がない方もご安心ください。

    書類や面接ではなく、整備士の腕前を働きながら見てもらい社員化へ話を進めます。

  2. 試用期間中も収入は正社員と同等で安心！

    カンパネルでは最初に12ヶ月間試用期間（派遣期間※）があります。

    試用期間中も企業様に直接雇用されている正社員の方と収入（年収）は変わりが無いので安心して働けます。

    試用期間終了後は、応募者様と企業様双方の同意のもと企業様の直接雇用に切り替わります。
    ※変動の場合あり。

  3. 事前に給与を提示！
    工具の補助制度など様々なサポート

    事前におおよその年収や給与が分かるのでご家族の方も安心。

    工具が足りない方には工具の補助制度もあります。仕事における相談は常に話し合いながら進める事が出来ますので安心してください。

ホンダカーズ東京中央で
中途採用から社員になる

〜社員になるまでの流れ〜

フォームから応募

まずは応募フォームからご応募ください。

弊社（カンパネル）と面談

応募情報を元にお電話等で、現状についてお聞き致します。

「ホンダカーズ東京中央」で勤務
（試用期間）

12カ月間
ホンダカーズ東京中央が良い会社なのかどうかを見極めていただく期間です。

「ホンダカーズ東京中央」で社員登用


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ホンダカーズ東京中央に転職
した整備士を
ピックアップ！

家族のことを想いホンダに決めた

整備士M・Yさん（20代後半）

BMWジャパンから
ホンダカーズ東京中央に転職

近々、子供が産まれるんです。

ホンダカーズ東京中央は福利厚生がしっかりしていて、扶養手当などもあるので安心して新しい家族を迎え入れられると思い転職を決めました。

家族やこれから生まれてくる子供のことを想うと、バリバリ働くぞという気持ちになりますね。

続きを見る

無資格・未経験から整備士に

整備士T・Wさん（20代前半）

サービス業（異業種）から
ホンダカーズ東京中央に転職

もともとサービス業の仕事をしていましたが、家業の整備工場を継ぐためにホンダカーズ東京中央で整備士3級を取得しました。

現在は、契約社員としてホンダカーズ東京中央で働きながら2級取得を目指しています。

覚えることは多いですが、洗車以外の業務もできるようになったので楽しく仕事できています。

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ビデオ電話、LINEでの相談にも対応！

相談だけでもOK！
簡単50秒で応募完了！

※ホンダカーズ東京中央 採用窓口のカンパネルが
応募対応いたします

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保有資格を教えてください

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希望勤務地を教えてください

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「カンパネル」がご対応いたします。